| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點 | 薪資待遇 | 狀態(tài) | 立即網(wǎng)申 |
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| 總經(jīng)理 | 新疆虹合圓有機(jī)農(nóng)業(yè)股份有限公司 | 新疆.和田 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、農(nóng)學(xué)、果樹學(xué)、人力資源管理、工商管理 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:8年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)把握公司發(fā)展方向，制定公司的整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃；
2、負(fù)責(zé)審核制定公司投資項目計劃、管理方案、企業(yè)操作流程，
3、制定公司年度工作計劃和整體經(jīng)營管理工作計劃；
4、組織實施公司年度經(jīng)營計劃和投資方案；
5、推動各項管理規(guī)章、制度的建設(shè)和完善；
6、組織完成公司整體業(yè)務(wù)計劃；
7、董事會授予的其他職責(zé) |
| 人事部經(jīng)理 | 新疆虹合圓有機(jī)農(nóng)業(yè)股份有限公司 | 新疆.和田 | 5001-6000元 | 停招 | |
專業(yè):人力資源管理、管理、工商管理 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗:4年以上
崗位描述:1、根據(jù)公司現(xiàn)有的編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各職能部門的人員招聘需求；
2、根據(jù)公司的招聘需求，編制年度、季度、月度員工招聘計劃；
3、建立并評估招聘渠道，利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求；
4、負(fù)責(zé)人員的招聘、面試、甄選、錄用工作；
5、匯總分析相關(guān)招聘報表；
6、建立和完善公司的招聘制度流程和人才選拔體系；
7、建立后備人才選拔方案和人才儲備機(jī)制；
8、完成上級領(lǐng)... |
| 董事會秘書 | 新疆虹合圓有機(jī)農(nóng)業(yè)股份有限公司 | 新疆.烏魯木齊 | 4001-5000元 | 停招 | |
專業(yè):人力資源管理、管理、工商管理、文秘 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:3年以上
崗位描述:1、熟悉行政管理工作流程，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力；
2、工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)，有誠信；
3、銜接各部門工作流程
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| 辦公室文員 | 四川南春特種水產(chǎn)科技有限公司 | 四川.成都 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):人力資源管理 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):2人 工作經(jīng)驗:1年以上
崗位描述:1、女性，22-28歲之間，大專以上學(xué)歷；
2、形象氣質(zhì)佳，有較強(qiáng)的親和力，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有較好的溝通表達(dá)能力；
3、熟練使用Woγd、Excel、photoshop等辦公軟件及辦公設(shè)備，工作效率高；
4、責(zé)任心和團(tuán)隊意識強(qiáng)，有較強(qiáng)的文字功底，文理思路清晰；
5、有相關(guān)辦公室行政管理經(jīng)驗；
6、人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
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| 人事管理專員 | 四川南春特種水產(chǎn)科技有限公司 | 四川.成都 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):人力資源管理、管理 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):2人 工作經(jīng)驗:2年以上
崗位描述:1、大專以上學(xué)歷，二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，人力資源或企業(yè)管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先；
2、在人員招募、引進(jìn)、培訓(xùn)開發(fā)及員工考核、激勵等方面有實際操作能力；
3、熟悉國家相關(guān)勞動法律、法規(guī)，熟悉人力資源管理工作流程和運(yùn)作方式；
4、工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強(qiáng)，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)；
5、具有較強(qiáng)的計劃、應(yīng)變能力、組織、協(xié)調(diào)能力、人際交往能力、溝通與表達(dá)能力 ；
6、有強(qiáng)... |
| 人事部主管 | 寧夏德龍酒業(yè)有限公司 | 寧夏.銀川 | 4001-5000元 | 停招 | |
專業(yè):人力資源管理 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:3年以上
崗位描述:1、22—35歲，大專以上學(xué)歷，C照；
2、二年以上人事行政管理工作經(jīng)驗；
3、能吃苦耐勞，工作積極主動，抗壓能力強(qiáng)；
4、行政規(guī)章制度建立、監(jiān)督執(zhí)行；
5、對外聯(lián)絡(luò)、行政接待等行政事務(wù)；
6、行政后勤日常管理。
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| 人力資源專員 | 八維生物科技有限公司 | 浙江.湖州 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業(yè):人力資源管理、不限 學(xué)歷:中�！≌衅溉藬�(shù):2人 工作經(jīng)驗:應(yīng)屆畢業(yè)生
崗位描述:1.負(fù)責(zé)整個公司內(nèi)部招聘、培訓(xùn)、績效考核、員工關(guān)系處理等人力資源管理工作。
2.負(fù)責(zé)公司員工考勤，薪資核算等工作。
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| 辦公室文員 | 河南省宏力高科技農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 | 河南.鄭州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):計算機(jī)、人力資源管理、管理 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:負(fù)責(zé)行政、人事、接待等相關(guān)工作。 |
| 人力資源總監(jiān) | 上海賦民農(nóng)業(yè)科技有限公司 | 上海 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):人力資源管理 學(xué)歷:博士 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:3年以上
崗位描述:1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源開發(fā)及戰(zhàn)略管理，擬定人力資源規(guī)劃方案，并監(jiān)督各項計劃的實施；
2、建立并完善人力資源管理體系，研究、設(shè)計人力資源管理模式（包含招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)），制定和完善人力資源管理制度；
3、向公司決策層提供人力資源、組織機(jī)構(gòu)等方面的建議并致力于提高公司綜合管理水平，控制人力資源成本；
4、及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題，指導(dǎo)員... |
| 績效考核專員 | 北京四方誠信畜牧科技有限公司 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):人力資源管理 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗:2年以上
崗位描述:崗位職責(zé)：
1. 組織制定和修改員工薪酬制度；
2. 調(diào)查、分析員工對薪酬的滿意度；
3. 進(jìn)行社會薪酬水平調(diào)查；
4. 協(xié)助負(fù)責(zé)人組織制定公司薪酬分配方案；
5. 根據(jù)公司核準(zhǔn)的薪酬方案進(jìn)行合理有效的薪酬管理；
6. 組織制定、修改員工的福利制度 ；
7. 根據(jù)公司發(fā)展制定合理的福利計劃；
8. 針對員工需求適時落實福利待遇； ... |
| 網(wǎng)絡(luò)工程 | 申豐鄉(xiāng)村大世界農(nóng)業(yè)園 | 全國各地 | 1001-2000元 | 停招 | |
專業(yè):市場營銷、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、會計、人力資源管理 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:申豐鄉(xiāng)村大世界農(nóng)業(yè)園
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常州申豐鄉(xiāng)村大世界農(nóng)業(yè)生態(tài)園有限公司坐落于革命老區(qū)的水芹之鄉(xiāng)常州金壇朱林鎮(zhèn)，占地面積700畝，臨近340省道，距揚(yáng)溧、沿江高速出口1800米，交通便利，環(huán)境優(yōu)美，人口密集，勞動力資源豐富，本公司是一家以菜籃子項目，市場開發(fā)管理的綜合企業(yè)，下轄6家農(nóng)貿(mào)市場及批發(fā)市場網(wǎng)絡(luò)，著力打造高效農(nóng)業(yè)產(chǎn)供銷一體化產(chǎn)業(yè)鏈。園區(qū)建設(shè)以“以高效... |
| 人事專員 | 北京保吉安動物保健品有限公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):人力資源管理 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:應(yīng)屆畢業(yè)生
崗位描述:人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 一年或以上人力資源工作經(jīng)驗優(yōu)先。 |
| 人力資源經(jīng)理助理 | 北京保吉安動物保健品有限公司 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):人力資源管理 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:應(yīng)屆畢業(yè)生
崗位描述:熟悉績效考核制度；善于演講，有良好的語言表達(dá)能力和書寫能力。 |
| 人事部經(jīng)理 | 河南碧云天動物藥業(yè)有限公司 | 河南.鄭州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):人力資源管理 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:3年以上
崗位描述:
職位要求：
人力資源經(jīng)理：1名
1、人力資源、勞動經(jīng)濟(jì)、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、4年以上人力資源經(jīng)驗，有大型企業(yè)HR(人力資源)管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、對人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗積累，對招聘、培訓(xùn)、績效、發(fā)展、勞動關(guān)系等職能模塊中，對兩個以上模塊較深入的實踐管理經(jīng)驗；
4、了解招聘、培訓(xùn)開發(fā)、員工關(guān)系等相關(guān)知識和工作流程；
5、熟悉國家和地區(qū)... |
| 行政人事主管 | 廣州鑫肽生物蛋白股份有限公司 | 廣東.廣州 | 5001-6000元 | 停招 | |
專業(yè):人力資源管理、人文與社會科學(xué)、管理 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗:5年以上
崗位描述:工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)行政整體工作，包括保安、水電、宿舍、清潔、消防、飯?zhí)�、車輛、物資等日常管理工作與規(guī)劃；
2、治安/消防/氣電等安全工作，并對違反公司相關(guān)規(guī)定的事件跟進(jìn)處理；
3、業(yè)務(wù)主管職位，獨立負(fù)責(zé)工作小組，給下級成員提供指導(dǎo)或支持并監(jiān)督他們的日�；顒�；
4、協(xié)助上級制定和調(diào)整人力資源總體規(guī)劃與年度實施計劃；
5、協(xié)助上級修訂公司相關(guān)人力資源管理制度；
6、傳達(dá)人力資源... |
| 人力資源高級主管 | 袁隆平農(nóng)業(yè)高科技股份有限公司 | 湖南.長沙 | 8001-9000元 | 停招 | |
專業(yè):人力資源管理、企業(yè)管理 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:5年以上
崗位描述:崗位職責(zé)：
1、招聘：了解人才需求崗位特點，尋聘、組織面試與考核、入職跟進(jìn)、新員工考核組織、招聘渠道與方式建立。
2、培訓(xùn)：新員工入職培訓(xùn)組織；員工培訓(xùn)體系建設(shè)；培訓(xùn)內(nèi)容開發(fā)與模式沉淀；人才梯隊建設(shè)。
3、建章建制，配合人力資源管理體系建立。 |
| 招聘專員 | 北京偉嘉集團(tuán) | 北京 | 1001-2000元 | 停招 | |
專業(yè):人力資源管理 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:工作職責(zé)：
1、豬料產(chǎn)品線的人力資源管理。
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品線人員招聘。
3、豬場場長與技術(shù)員儲備人才庫建立。
任職資格：
本科及以上學(xué)歷 |
| 銷售助理 | 北京偉嘉集團(tuán) | 河南.開封 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、獸醫(yī)、行政管理、人力資源管理 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗:1年以上
崗位描述:工作內(nèi)容與職責(zé)：
1、信息、資源的上傳下達(dá)工作；
2、月底與區(qū)域銷售經(jīng)理對賬；
3、責(zé)任區(qū)域截點數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與總結(jié)分析工作；
4、銷售明細(xì)、銷售政策、申請等檔案管理；
5、預(yù)算的制度、審批工作；
6、協(xié)助銷售經(jīng)理管理業(yè)務(wù)團(tuán)隊、經(jīng)銷商工作；
7、協(xié)助省區(qū)經(jīng)理組織策劃會議。
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| 招聘培訓(xùn)專員通州 | 北京偉嘉集團(tuán) | 北京 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業(yè):人力資源管理 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:1年以上
崗位描述:工作職責(zé)：
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)要求擬定相關(guān)人力資源制度；
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)園的招聘、人才庫維護(hù)工作；
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)園培訓(xùn)、會議接待策劃工作；
4、企業(yè)文化活動的組織實施。
任職資格：
崗位要求：
1、管理、人力資源相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；
2、有較強(qiáng)的溝通力、執(zhí)行力和團(tuán)隊意識；
3、1年以上人力資源相關(guān)工作。
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| 化驗室主任 | 北京偉嘉集團(tuán) | 北京 | 4001-5000元 | 停招 | |
專業(yè):人力資源管理 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:任職資格：
學(xué)歷: 研究生學(xué)歷或者本科學(xué)歷三年以上化驗室工作經(jīng)驗
知識/技能: 分析化學(xué)、生物、化工專業(yè)
經(jīng)驗: 有獨立開展課題或者獨立開發(fā)較大新檢測項目的經(jīng)驗
個人特性: 為人正直、真誠，能吃苦，善于思考，勤于動手 其它:
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