2012年7月-2012年12月,中糧肉食養(yǎng)殖（山東)有限公司,擔任生產(chǎn)管理-其它職位, 擔任大型雞場的日常生產(chǎn)管理、成本控制和內(nèi)外部協(xié)調(diào)工作。
2005年10月-2010年12月,天津生機集團股份有限公司,擔任技術(shù)服務/培訓-養(yǎng)殖技術(shù)經(jīng)理, 平均3個月一次的技術(shù)營銷會議讓我從技術(shù)、營銷、管理和服務角度從服務基層一步步鍛煉、成長，豐富了自我，提高了解決技術(shù)和管理問題的能力，具備大型雞場服務經(jīng)驗和部門管理經(jīng)驗。帶過50人團隊，做過中小型互動會議和培訓。做過6次報紙、2次刊物編輯工作并得到了市場和公司的良好反饋和認可。成功主持2次招聘工作，4次50人以上的技術(shù)和理念培訓會議。
2001年7月-2004年9月,大連大成食品有限公司,擔任養(yǎng)殖生產(chǎn)-其它職位, 現(xiàn)場工作積累了我的基本功，使自我對雞場對技術(shù)、管理工作有了理性認識。大成的種雞飼養(yǎng)理念相對比較完善和成熟，在東北是一家比較有影響力的公司。