| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點(diǎn) | 薪資待遇 | 狀態(tài) | 立即網(wǎng)申 |
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| 園林景觀業(yè)務(wù)員 | 高晟財(cái)富（北京）投資管理有限公司 | 北京 | 3001-4000元 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):農(nóng)學(xué)、園藝、果樹(shù)學(xué)、觀光農(nóng)業(yè) 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:負(fù)責(zé)高檔農(nóng)莊的園林設(shè)計(jì)、維護(hù) |
| 區(qū)域經(jīng)理 | 北京金色農(nóng)華種業(yè)科技股份有限公司 | 河北.石家莊 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):植物保護(hù)、農(nóng)學(xué)、土壤學(xué)、農(nóng)業(yè)昆蟲(chóng)與害蟲(chóng)防治、植物營(yíng)養(yǎng)學(xué) 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:1.策劃實(shí)施市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，執(zhí)行公司銷(xiāo)售政策，完成本區(qū)域銷(xiāo)售任務(wù)；
2.定期實(shí)施客戶及市場(chǎng)調(diào)查活動(dòng)，收集市場(chǎng)信息，提出營(yíng)銷(xiāo)合理化建議。
3.種植服務(wù)中心的銷(xiāo)售工作，更好的服務(wù)終端客戶。 |
| 技術(shù)員 | 北京金色農(nóng)華種業(yè)科技股份有限公司 | 河北.石家莊 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)、植物營(yíng)養(yǎng)學(xué)、土壤學(xué)、農(nóng)藥學(xué) 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):5人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:1. 通過(guò)試驗(yàn)精細(xì)認(rèn)知品種，精確定位產(chǎn)品推廣區(qū)域；
2. 參與制定并執(zhí)行品種區(qū)域技術(shù)推廣方案；
3. 為市場(chǎng)人員及客戶、種植戶提供專(zhuān)業(yè)技術(shù)服務(wù)支持。
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| 銷(xiāo)售業(yè)務(wù) | 北京金種惠農(nóng)農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司 | 全國(guó)各地 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):農(nóng)學(xué)、種子生產(chǎn)與加工、種子科學(xué)與工程、作物遺傳育種、作物生產(chǎn)技術(shù) 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):10人 工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆畢業(yè)生
崗位描述:負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)部的整體運(yùn)營(yíng)與管理，帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)不斷拓展蔬菜種子市場(chǎng)，并制定相應(yīng)的品牌銷(xiāo)售策略和推廣計(jì)劃，達(dá)成公司總的銷(xiāo)售目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)年度銷(xiāo)售計(jì)劃的制定、實(shí)施和評(píng)估。
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| 燕麥質(zhì)檢及倉(cāng)庫(kù)管理（原材料接收員） | 百事食品（中國(guó)）有限公司 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):不限 學(xué)歷:中專(zhuān) 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:報(bào)告對(duì)象：農(nóng)業(yè)北區(qū)冷庫(kù)經(jīng)理
職能：農(nóng)業(yè)冷庫(kù)北京
工作地點(diǎn)：北京
角色：
按照公司相關(guān)的質(zhì)量控制程序進(jìn)行接收過(guò)程中的質(zhì)量控制工作，確保接收的原材料符合公司原材料的質(zhì)量要求
主要職責(zé)：
1.實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)儀器維護(hù)校正
2.原材料取樣檢測(cè)
3.原料質(zhì)量的評(píng)價(jià)和控制
4.接收環(huán)境的衛(wèi)生控制
5.相關(guān)質(zhì)量數(shù)據(jù)的錄入
6.達(dá)成KPI的相關(guān)指標(biāo)要求
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| 辦公室文員 | 北京金種惠農(nóng)農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司 | 北京 | 3001-4000元 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):人力資源管理、農(nóng)學(xué)、文秘、園藝、種子科學(xué) 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:1.負(fù)責(zé)出庫(kù)單發(fā)放，要求準(zhǔn)確及時(shí)。
2.公司每月進(jìn)賬管理匯總。
3.公司人員簽到 執(zhí)勤管理。
4.辦公室衛(wèi)生管理
5.協(xié)助公司業(yè)務(wù)員做好表格 圖片整理等工作 |
| 區(qū)域經(jīng)理 | 百事食品（中國(guó)）有限公司 | 內(nèi)蒙古.包頭 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):植物保護(hù)、農(nóng)業(yè)機(jī)械、農(nóng)學(xué)、園藝、園林 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:崗位職責(zé):
•；負(fù)責(zé)管理百事各農(nóng)場(chǎng)農(nóng)業(yè)項(xiàng)目。
•；根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃，完成產(chǎn)量并監(jiān)督實(shí)際的土豆種植情況。
•；負(fù)責(zé)農(nóng)場(chǎng)土豆的質(zhì)量。
•；根據(jù)計(jì)劃確保商品薯的種植產(chǎn)量和質(zhì)量。
•；確保公司的政策及流程能夠在所有項(xiàng)目運(yùn)行和業(yè)務(wù)活動(dòng)中得到執(zhí)行。
•；有效的管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)人員。
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| 玉米育種技術(shù)員 | 北京金色農(nóng)華種業(yè)科技股份有限公司 | 北京 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):農(nóng)學(xué)、植物保護(hù) 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上
崗位描述:1.協(xié)助育種部經(jīng)理做好育種項(xiàng)目方案的實(shí)施；
2.對(duì)已確定試驗(yàn)方案的工作流程、標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行嚴(yán)格操作執(zhí)行；
3.資源材料的更新種植、田間管理；
4.資源的田間鑒定、特征特性觀察記載；
5.育性觀察和公共組配；
6.試驗(yàn)數(shù)據(jù)的計(jì)算機(jī)錄入與初步分析。
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| 種子生產(chǎn)技術(shù)員 | 北京金色農(nóng)華種業(yè)科技股份有限公司 | 新疆 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):農(nóng)學(xué) 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:1、組織農(nóng)戶或合作基地按照操作規(guī)程進(jìn)行良種生產(chǎn)，開(kāi)展技術(shù)培訓(xùn)；
2、進(jìn)行田間質(zhì)量管理，按要求組織繁制足量、合格的商品玉米雜交種子；
3、按要求進(jìn)行商品種子的收購(gòu)、調(diào)運(yùn)等工作；
4、按要求進(jìn)行質(zhì)量記錄；
5、工作地點(diǎn)：新疆、甘肅。
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| 水稻育種技術(shù)員 | 北京金色農(nóng)華種業(yè)科技股份有限公司 | 江西 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):農(nóng)學(xué) 學(xué)歷:碩士 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:負(fù)責(zé)研究公司水稻品種的配套栽培技術(shù)
1、農(nóng)學(xué)專(zhuān)業(yè)碩士以上學(xué)歷；
2、有水稻種子生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3、責(zé)任心強(qiáng)，適應(yīng)長(zhǎng)期大田工作。
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| 玉米種子銷(xiāo)售 | 北京金色農(nóng)華種業(yè)科技股份有限公司 | 河北 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):農(nóng)學(xué)、植物保護(hù) 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:A 對(duì)辦事處經(jīng)理負(fù)責(zé)，全面負(fù)責(zé)開(kāi)展本區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)玉米銷(xiāo)售和管理工作；
B 本區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)、營(yíng)銷(xiāo)策略的制定和監(jiān)控實(shí)施；
C 負(fù)責(zé)安排本區(qū)域試驗(yàn)示范工作；
D 負(fù)責(zé)本轄區(qū)的打假維權(quán)工作；
E 工作地點(diǎn)：河北省、內(nèi)蒙古、遼寧省、吉林省、黑龍江省、山東省。
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| 水稻種子銷(xiāo)售 | 北京金色農(nóng)華種業(yè)科技股份有限公司 | 湖北 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):農(nóng)學(xué)、植物保護(hù) 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:A 對(duì)辦事處經(jīng)理負(fù)責(zé)，全面負(fù)責(zé)開(kāi)展本區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)水稻銷(xiāo)售和管理工作；
B 本區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)、營(yíng)銷(xiāo)策略的制定和監(jiān)控實(shí)施；
C 負(fù)責(zé)安排本區(qū)域試驗(yàn)示范工作；
D 負(fù)責(zé)本轄區(qū)的打假維權(quán)工作；
E 工作地點(diǎn)：安徽省、江西省、湖北省、湖南省、廣西壯族自治區(qū)。
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| 蔬菜加工廠廠長(zhǎng)（天津天龍農(nóng)業(yè)） | 中國(guó)農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)獵頭部 | 天津 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):農(nóng)學(xué) 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:崗位職責(zé)：協(xié)助生產(chǎn)副總主抓公司加工廠工作。
1. 協(xié)助生產(chǎn)副總擬定公司的生產(chǎn)規(guī)劃及對(duì)生產(chǎn)目標(biāo)進(jìn)行分解；
2. 制定加工廠工作計(jì)劃、管理制度和操作流程并組織、指揮和監(jiān)控。
3. 協(xié)調(diào)、解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中出現(xiàn)的問(wèn)題；
4. 建立天龍安全蔬菜供應(yīng)基地營(yíng)運(yùn)模式參考戴爾、耐克，以降低成本掌控品質(zhì)；
5. 協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)，開(kāi)拓超市、單位、社區(qū)等配菜銷(xiāo)售工作。
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| 倉(cāng)儲(chǔ)物流經(jīng)理（天津天龍農(nóng)業(yè)） | 中國(guó)農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)獵頭部 | 天津 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):物流管理 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)根據(jù)運(yùn)營(yíng)計(jì)劃協(xié)調(diào)好倉(cāng)儲(chǔ)部和物流部的協(xié)作，保證運(yùn)營(yíng)計(jì)劃高效率運(yùn)行；
2、負(fù)責(zé)全面物流配送、運(yùn)輸資產(chǎn)和人員管理；
3、各項(xiàng)制度與流程的制定和實(shí)施，運(yùn)輸成本預(yù)算和費(fèi)用控制，一般費(fèi)用的審批；
4、負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)工具、環(huán)境、物流工具、車(chē)輛、路線、單據(jù)、人員等的監(jiān)管；
5、物流部的規(guī)劃，改進(jìn)和提升，促進(jìn)部門(mén)能力發(fā)展；
6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)費(fèi)用的審核，按照公司規(guī)定進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、上報(bào)和歸檔的安排；
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| 生產(chǎn)經(jīng)理 | 中國(guó)農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)獵頭部 | 河北.唐山 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):管理 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:1.具備快速消費(fèi)品行業(yè)生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)。
2.備規(guī)范化管理理念和強(qiáng)烈意愿，具備良好的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理理念。 |
| 行政人事經(jīng)理 | 中國(guó)農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)獵頭部 | 河北.唐山 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):管理 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:1.全面負(fù)責(zé)公司人事行政管理工作,參與制定公司各部門(mén)行政管理制度、完善和細(xì)化管理體系；
2.全面貫徹、落實(shí)、執(zhí)行公司文化、方針政策、制度規(guī)范和各項(xiàng)工作流程,確保各項(xiàng)人力資源和行政管理指
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| 果品銷(xiāo)售高級(jí)管理人員 | 中國(guó)農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)獵頭部 | 河北.唐山 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:營(yíng)銷(xiāo)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)，能夠管理本部門(mén)的日常事務(wù)。 |
| 農(nóng)業(yè)冷庫(kù)看管員 | 百事食品（中國(guó)）有限公司 | 內(nèi)蒙古.赤峰 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):不限 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:JOB TITLE/職位名稱: 農(nóng)業(yè)冷庫(kù)看管員
REPoγTS TO (JOB TITLE)/報(bào)告對(duì)象(職位名稱): 農(nóng)業(yè)質(zhì)量和EHS副經(jīng)理
FUNCTION/職能: 農(nóng)業(yè)部——農(nóng)業(yè)冷庫(kù)
LOCATION/工作地點(diǎn): 赤峰
Role/角色:
- 冷庫(kù)日常管理
- 冷庫(kù)狀況的日常檢查
- 冷庫(kù)設(shè)備的操作及日常保養(yǎng)
- 冷庫(kù)土豆的接收、儲(chǔ)存及出庫(kù)... |
| 2014暑期實(shí)習(xí)崗位 | 百事食品（中國(guó)）有限公司 | 內(nèi)蒙古.赤峰 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):植物保護(hù)、農(nóng)學(xué) 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):在讀學(xué)生
崗位描述:百事食品農(nóng)業(yè)部2014畢業(yè)生實(shí)習(xí)招募計(jì)劃
小土豆 大事業(yè) —— 百事農(nóng)業(yè)在中國(guó)
自1994年起，百事農(nóng)業(yè)項(xiàng)目開(kāi)始在中國(guó)啟動(dòng)。截至2010年5月，百事在中國(guó)共建成6座現(xiàn)代化農(nóng)場(chǎng)，并擁有一支極富經(jīng)驗(yàn)的員工組成的專(zhuān)業(yè)化團(tuán)隊(duì)。百事在農(nóng)業(yè)項(xiàng)目的投資已超過(guò)3千萬(wàn)美金，商品薯年供應(yīng)量達(dá)到10萬(wàn)余噸。百事積極在國(guó)內(nèi)打造原材料供應(yīng)基地，已分別在內(nèi)蒙古達(dá)拉特旗、阿魯科爾沁旗，四子王旗，廣西北海，廣東... |
| 會(huì)計(jì) | 北京華谷生物營(yíng)養(yǎng)科技發(fā)展有限公司 | 江蘇.徐州 | 2001-3000元 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):會(huì)計(jì) 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):5人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)公司總賬的登記、核對(duì)、試算平衡和總賬的結(jié)轉(zhuǎn)；
2、負(fù)責(zé)各種轉(zhuǎn)賬業(yè)務(wù)憑證的編制、計(jì)算和記賬；
3、負(fù)責(zé)預(yù)提、固定資產(chǎn)折舊計(jì)提、稅金、成本、收入的計(jì)算、結(jié)轉(zhuǎn)等。 |
